下班途中病发身亡，算工伤吗？

    本网讯（通讯员龙芳 王君娥）下班途中病发身亡，到底算不算工伤?日前,恩施州中级人民法院一份驳回上诉维持原判的判决,支持了劳动者的诉求,责令人社部门依法予以工伤认定。

    据悉，吴某生前系坪坝营镇人民政府工作人员，2015年3月6日，吴某与同事到筒车坝去迎接州里计生检查，16时30分左右，吴某等人回到镇政府。随后，吴某自驾车回家，行至咸丰县城楚蜀大道，吴某在自己的车内昏迷，不省人事。原告吴某的妻子朱某得知信息后报警，救护车将吴某送至医院，被诊断为脑干出血、脑积水、高血压3级。次日，吴某经抢救无效死亡。

    2015年4月27日，原告朱某向被告咸丰县人力资源和社会保障局（下文简称县人社局）申请认定吴某死亡为工伤。县人社局认为吴某的死亡并不属于《工伤保险条例》中工伤认定的情形，于2015年6月12日作出《不予认定工伤决定书》。原告不服该决定，向咸丰县人民法院提起诉讼。咸丰县人民法院经过审理认为，被告作出的《不予认定工伤决定书》认定事实的主要证据不足，违反法定程序，应予以撤销。判决：撤销被告县人社局做出的《不予认定工伤决定书》，并要求被告重新对原告申请的事项作出行政行为。

    县人社局不服一审判决，向恩施州中级人民法院提起上诉，请求撤销原判决，并维持县人社局作出的《不予认定工伤决定书》。恩施州中级人民法院经过审理认为，原审法院做出的撤销上诉人作出的《不予认定工伤决定书》的判决并无不妥，事实认定一致，法律法规适用正确。遂驳回上诉，维持原判。